助成金の積極的利用で資金調達の手段に
「資金調達」を考えた時に、ほとんどの経営者様は「銀行借入」や「公庫借入」を考えられます。知っていれば得られるはずの「助成金」をご存知でしょうか？
融資とは性質が全く違う返済不要のものです。是非、経営資源の一つとして検討してみてはいかがでしょうか？
このような方は
ご相談ください
- どの助成金が当てはまるのかわからない。
- 人を採用したい。新しい制度・設備を導入したい。
- 業務が忙しすぎて助成金の申請まで手が回らない。
- 古い就業規則を今でも使っている（法改正に対応していない）。
- 手続きが煩雑で面倒な気がする。
助成金の特長
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助成金は返済不要
助成金は国の施策を実現するために支給されるものです。返済や利子等が発生しませんので受け取ることができれば事業発展に大きなメリットがあります。
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助成金の財源は
雇用保険料厚生労働省関係の助成金は、会社が支払っている雇用保険料の一部を財源としています。保険料を支払うだけでなく制度を有効活用しましょう。
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対外的な
信用が高まる厳しい審査を通った企業だけが、助成金の支給を受けられます。したがって、助成金の支給を受けていると、しっかりした企業であると社外から評価を受けられます。
助成金申請代行サービスの流れ
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助成金に該当しているかどうかの判断助成金をもらうためには、自分の会社がどの助成金の適用対象になるのかを知らなければいけません。当事務所では、専門社労士が丁寧にご説明させて頂きます。
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計画書作成当事務所の専門社労士が必要書類を作成し、所定の行政関係窓口に申請提出を代行させて頂きます。ご自身で作成して申請するよりも手間なく、正確に申請を提出することが可能です。
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実施計画にあった施策を実施して頂きます。
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申請書作成実施、制度導入が確認されれば支給申請書を作成し、貴社でご用意した添付書類とともに所定の行政機関窓口に申請を代行させて頂きます。
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助成金の審査申請書類と添付書類を提出すると、今度はその申請書類に間違いがないかどうか、添付書類に漏れがないかどうか、行政機関で審査に入ります。お問い合わせなどの対応は、こちらでいたします。
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審査通過申請書類に間違いがなく、添付書類にも漏れがなく、何も問題がない場合は助成金をもらうことができます。その際、支給決定通知書というものが会社宛に送付されます。逆に審査が通らなかった場合は、不支給決定通知書が会社宛に送付されます。
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助成金の振り込み支給決定通知書が届いた後、1週間から2週間以内に、お客様が指定した口座に助成金が振り込まれます。
- 注意事項
- 助成金が振り込まれていても不正受給したと判明した場合には助成金の返還をするのはもちろん悪質ならば逮捕されるということもあります。当事務所では法律にのっとり不正な指示、書類の改ざんは一切行いません。
ご相談事例
- 半年契約で雇い入れて1年目のパート社員ですが、本人の希望もあり正社員にしたい。もしできるのなら助成金を受けたい。
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- サポートリンクからのご提案
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時給計算で、パート社員の時よりも正社員の給与が5％以上上げることができれば、申請することができます。給与の基礎に入れることができる手当があるので、５％以上上がる事ができるか表計算で提示しました。また、正社員になったときの残業代計算など、法律に則って正しく計算していただくようご提案いたしました。
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